帖子

#WorkTrends回顾:2017年:推销自己的一年

本周在#WorkTrends上,我们不仅销售产品和服务,还探讨了2017年如何成为销售自己的一年。无论您是否意识到,我们都是销售人员。

主持人Meghan M. Biro也加入了… 阅读更多

#WorkTrends预览:2017年:推销自己的一年

We’非常高兴能够开始我们2017年的第一个TalentCulture #WorkTrends!

我们有一个非常大型的节目,每个人都会从中受益。推销自己的一年。除了销售产品和服务之外,在星期三,… 阅读更多

#WorkTrends回顾:候选人经验

员工敬业度的经验。候选人经验。今天要考虑的非常有效和重要的话题’的商业世界。公司不再理会雇主品牌,作为首选雇主的声誉以及这种行为的日子已经一去不复返了… 阅读更多

#WorkTrends预览:候选人经验

员工敬业度的经验。候选人经验。今天要考虑的非常有效和重要的话题’的商业世界。公司不再理会雇主品牌,作为首选雇主的声誉以及这种行为的日子已经一去不复返了… 阅读更多

#WorkTrends回顾:学术界和企业如何支持STEM

教育和商业世界处于紧要关头,我们需要保持我们的经济发展,同时又不减慢保持经济领导者地位所需要的进步。

梅根·比罗(Meghan M. Biro)本周加入… 阅读更多

#WorkTrends预览:学术界和业务部门如何支持STEM

教育和商业世界处于紧要关头,我们需要保持我们的经济发展,同时又不减慢保持经济领导者地位所需要的进步。

梅根·M·比罗(Meghan M.… 阅读更多

#WorkTrends回顾:网络松弛是一种工作场所流行病

提高员工的生产力是一个不断的斗争。社交媒体和移动设备增加了员工的分心,并导致了工作场所的新流行。

网络松弛。这不是很多人常用的词,但是’工作环境… 阅读更多

#WorkTrends预览:网络松弛是一种工作场所流行病

网络松弛。这不是很多人常用的词,但是’一个已经成为流行病问题的工作场所条件。

根据CareerBuilder的哈里斯民意调查,据报道,百分之二十四的工人承认他们… 阅读更多

#WorkTrends预览:人工智能如何改变人力资源和招聘

机器人正在占领世界。好吧,不是真的。但是,将要改变游戏规则的事物将接管人力资源领域。人工智能或人工智能即将到附近的人事部门… 阅读更多

#WorkTrends概述:灯光。相机。行动。 =视频功率

您是否注意到视频变得如此流行?它只是越来越受欢迎!您在工作场所使用视频吗?好吧,如果您想了解视频,这就是您的主题。今天,我主持了一个特别的… 阅读更多

#WorkTrends预览:灯光。相机。行动。 =视频功率

你听过这句话,“一幅图片值一千个字,对吗?我们都有。好吧,如果图片能带来很大的影响,您只能想象还有多少视频可以做!视觉传达有望接管… 阅读更多

#WorkTrends回顾:“宜居性11条法则”

我们中的大多数人都希望人们喜欢我们,尤其是在社交场合,但是有时到外面走走和假装的想法似乎是虚假的,感觉像是假装。谁想要像个骗子?没有人。你猜怎么了?… 阅读更多

如何说服领导者投资公司文化

除了在CultureIQ担任领导职务外,我还是纽约大学斯特恩商学院教授Entrepreneurship 2.0的兼职教授。相信我,创办公司并不容易,而且有 很多 覆盖的材料… 阅读更多

#WorkTrends回顾:营造健康文化

健康和保健远远超出了防止感冒和流感季节办公室内细菌传播的范围。这是保持头脑,身体和心理健康状况良好的组合,可以达到更高的… 阅读更多

#WorkTrends预览:打造健康文化

健康和保健远远超出了防止感冒和流感季节办公室内细菌传播的范围。这是保持头脑,身体和心理健康状况良好的组合,可以达到更高的… 阅读更多

#WorkTrends回顾:M期间的文化冲突&As

并购发生在业务中。将具有不同员工和文化的企业合并可能会引起关注。它可能运行得非常好,也可能会出错。

在本周的#WorkTrends播客和Twitter聊天中,主持人 梅根·比罗(Meghan M. 原为… 阅读更多

#WorkTrends预览:M期间的文化冲突&As

并购发生在业务中。将两个企业与两个不同的员工和两种不同的文化相结合可能会引起关注。

加入主持人 梅根·比罗(Meghan M. 和客人 帕特里克·莫林 讨论如何在合并过程中处理冲突的文化… 阅读更多

#WorkTrends回顾:建立丰富而成功的生活

当我们经历生活的平凡部分时,我们中的许多人都没有看到自己的梦想以及真正使我们感到幸福的东西。我们怎样才能改变看法,使自己想起自己的梦想?

在本周的#WorkTrends… 阅读更多

#WorkTrends预览:打造丰富多彩的生活

当我们经历生活的平凡部分时,我们中的许多人都没有看到自己的梦想以及真正使我们感到幸福的东西。我们怎样才能改变看法,使自己想起自己的梦想?

加入作者克里斯·库姆比(Chris Cumby)… 阅读更多

#WorkTrends回顾:在分心的工作环境中保持生产力

目前,企业在开放式办公环境中存在着巨大的趋势,因此了解这种趋势如何影响员工非常重要。 IT应该了解员工在不同环境中面临的分散性挑战。此外,现在的流动劳动力… 阅读更多

#WorkTrends预览:在分心的工作环境中保持生产力

目前,企业在开放式办公环境中存在着巨大的趋势,因此了解这种趋势如何影响员工非常重要。 IT应该了解员工在不同环境中面临的分散性挑战。此外,现在的流动劳动力… 阅读更多

#WorkTrends回顾:将企业转变为数字巨龙

随着我们向数字化转型的进一步发展,越来越多的企业正在转向数字化巨龙。

所以呢’是一条龙,你问?这是一家敏捷的公司,即使在颠覆性的时代也能适应,创新和蓬勃发展。广受欢迎的独角兽倾向于… 阅读更多

#WorkTrends预览:将企业转变为巨龙

所以呢’是一条龙,你问?这是一家敏捷的公司,即使在颠覆性的时代也能适应,创新和蓬勃发展。广受欢迎的独角兽倾向于依靠冒险和试验性的商业模式。但是,龙是已经建立的公司,它们会继续… 阅读更多

#WorkTrends回顾:谈判101:永不分开

谈判对任何人来说都是至关重要的生活技能。我们每天都在谈判,无论我们是否知道。人们仍然不确定他们的谈判能力。

在本周的#WorkTrends节目中,我们由前FBI Lead International人质加入… 阅读更多

#WorkTrends预览:谈判101:从不分散差异

谈判是任何专业人员的一项重要技能。 职业发展通常取决于谈判,但是大多数人对谈判能力感到不舒服或不确定。

在此#WorkTrends中,前FBI首席国际人质谈判代表Chris Voss将帮助我们探索… 阅读更多