#TChat预览:为什么招聘是职业的合法选择

人才文化#TChat Show重新直播 2015年7月29日,星期三,下午1-2点 美国东部时间(美国太平洋标准时间上午10-11)。

上周我们谈论了 人力资源如何通过正确的数据洞察力推动积极的劳动力影响,这周我们将讨论 为什么招聘是合法的职业选择.

招聘大部分是偶然的职业选择。背景各异,但具有统一的营销,销售和调查技术专长的专业人员已经成为招聘者和采购者。招聘是并且应该是一种合法的职业选择,如今,像采购委员会基金会这样的组织正在推动这种变化。

但是,与人力资源部门不同,招聘人员和采购方仍缺乏正规教育。它在很大程度上被学术界所忽视和驳回,然而 越来越需要全面的公司招聘培训计划.

抢先看:

#TChat活动:为什么招聘是职业的合法选择

TChatRadio_logo_020813#TChat电台-7月29日,星期三 — 1 东部时间下午/太平洋时间上午10点

加入TalentCulture #TChat Show的联合创始人和联合主持人Meghan M. Biro和Kevin W. Grossman,他们与本周的嘉宾讨论为何招募是合法的职业选择: 莎莉·史黛克(Shally Steckerl),是Sourcing Institute Foundation的创始人,也是人才采购和招聘的先驱。

 

7月29日,星期三,在线进行在线直播

#TChat 推特聊天室-7月29日星期三 — 1美国东部时间下午30:00 /太平洋时间上午10:30 广播节目播出后,梅根,凯文和沙利将立即移至 #TChat 推特流,我们将继续与整个TalentCulture社区进行讨论。拥有Twitter帐户的每个人都应邀参加,因为我们聚集在一起进行动态实时聊天,重点是以下相关问题:

问题1:今天的企业招聘和采购职业是什么样的? #TChat (推这个问题)

问题2:招聘如何将其价值确立为至关重要的公司职能? #TChat (推这个问题)

问题3:我们如何促进招聘为职业选择? #TChat (推这个问题)

在此之前,我们将继续进行讨论。 #TChat 推特提要, 我们的 人才文化工作世界社区LinkedIn组,并在我们的 人才文化G+ 社区。因此,随时可以随意分享您的问题,想法和意见。到时候那里见!!!

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