's在我们身上:#TChat回顾

也许最好让经济学家和经验丰富的(小型)企业领导人上任。因为也许那时我们’d创造一个更好的私营部门环境,使就业增长心跳加速。

我没有’不想这个星期’回顾政治,但那’当我所听到的只是疯狂的极端主义,几乎没有甚至没有经济增长基础,当然也没有可行的计划时,这是很难做到的。完全没有

今晚是总统’s job speech, and 期望更多的期望是显而易见的。和 共和党辩论 昨晚更多的是相同的,意味着什么都没有。

困扰全球经济的事情是前所未有的。我们避风港’自第二次世界大战以来,没有这么多人失业超过六个月,而我们’自第二次世界大战以来,看到了这么多新兴市场,同时出现了低迷和金融市场崩溃。

我昨天写的 大多数主流经济学家都认为不可能甚至不可能实现100%的就业。考虑 纳鲁,它是失业的非加速通货膨胀率的首字母缩写:

“任何给定的劳动力市场结构都必须涉及一定数量的失业,包括与个人换工作有关的摩擦性失业,以及可能由于最低工资法律,工会或其他劳动力市场机构将实际工资保持在市场许可水平之上而产生的经典失业。”

等一下,我忘了。我们是人类。我们还必须考虑腐败,税收,关税,法规,贪婪,剥削,暴力-所有这些都会扼杀微观和宏观经济,因此’毫不奇怪,我们不能’即使我们真的想要零失业率。

政治极端主义 正在扼杀这个国家建立健康的商业市场和就业机会的希望。从数量上看,最大的就业增长来自小型企业,新千年的全球创新者和孵化器。

当然,我们的招聘过程在各地,各地仍然存在固有的问题,以及针对特定人才的主要技能短缺和(竞标)战争使市场膨胀,而其他行业持平,但昨晚的好人’#TChat帮助解决了所有这些问题。

嘿,也许我们应该让大家都上任。对,就那个’是新计划,我们仍然可以聘请经济学家担任顾问。

对了

非常感谢Jessica Miller-Merrill(@ blogging4jobs),以管理昨晚和整个晚上 零失业 运动有所作为!

你可以阅读 马特·查尼‘s 在这里先 这是昨晚的问题:

  • Q1。零失业可能吗?如果是这样,主要的影响是什么?
  • Q2。找工作坏了吗?如果是这样,该如何解决?
  • Q3。招聘人员和雇主会使招聘过程过于复杂吗?如果是这样,怎么办?
  • Q4。纵观当今的就业市场,您是否看到就业危机或人才大战?
  • Q5。您对创造就业机会有何建议(140个字符以内?)
  • Q6。 Z代的工作前景如何?更好还是黯淡?为什么?

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